-
Centro de Información del Empleado
-
- Aplicación móvil para empleados
- Portal del Empleado (ESS)
- Capacitación de los empleados y vídeos informativos
- ¿Cómo se inicia la incorporación de un nuevo empleado sin papel?
- Nómina y prestaciones para nuevos empleados
- Informar de un problema en el lugar de trabajo
- Informar de una lesión en el lugar de trabajo
- Comprender los beneficios de los empleados
- Bienvenida Empleados
- ¿Qué hace AdvanStaff HR por usted?
-
-
- Portal del Empleado (ESS)
- Acceso al portal de autoservicio de los empleados
- Edición del número de la Seguridad Social (NSS) del empleado
- ¿Cómo puedo desactivar los bloqueadores de ventanas emergentes?
- ¿Cómo puedo restablecer mi contraseña web?
- ¿Cómo se inicia la incorporación de un nuevo empleado sin papel?
- He olvidado mi nombre de usuario de la web, ¿puedo restablecerlo?
- Nómina y prestaciones para nuevos empleados
- ¿Qué es una confirmación de acceso a la cuenta?
- ¿Por qué no puedo obtener mi CÓDIGO DE SEGURIDAD para el acceso al portal de autoservicio del empleado?
- Seguridad de las cuentas y autenticación multifactorial (MFA)
- Requisitos de la dirección de correo electrónico
- Manuales del empleado
- Apoyo a los empleados
- Verificaciones de empleo y salario
- ¿Cómo se inicia la incorporación de un nuevo empleado sin papel?
- Nómina y prestaciones para nuevos empleados
- Informar de un problema en el lugar de trabajo
- ¿Cuál es su horario de oficina?
- ¿Cuál es el estado de mi solicitud de empleo?
-
-
- Todos los beneficios y ventajas
- Descuentos en AT&T Wireless
- Seguro de coche y hogar (ahorre un 15%)
- Ofertas de viajes corporativos y personales que no puede encontrar en ningún otro lugar
- FinFit - Herramientas financieras personales para empleados
- Planes legales de MetLaw
- Planes MetLife Aura contra el robo de identidad
- Seguro MyPetProtection (segro para mascota)
- Salarios a la carta - Acceso a los salarios ganados
- Planes MetLife Aura contra el robo de identidad
-
- Todos los beneficios y ventajas
- Comprender los beneficios de los empleados
- Inscripción abierta
- Cómo ahorrar en gastos médicos
- Vídeo sobre los beneficios básicos
- Límites anuales de aportación al plan
- Acontecimiento vital que da derecho a pensión
- ¿A quién puedo añadir como dependiente para la cobertura de mis prestaciones?
- ¿Por qué no se me abre el portal de inscripción de prestaciones en el Portal del Empleado?
-
- ¿Dónde puedo encontrar mi talón de pago?
- Depósito directo
- Tarjeta de débito Visa para nóminas
- Salarios a la carta - Acceso a los salarios ganados
- Verificaciones de empleo y salario
- Descarga del formulario de impuestos W-2
- Retenciones de impuestos W-4
- ¿Cuál es la diferencia entre ingresos brutos y netos?
-
- Información general sobre el seguro médico de grupo
- Médico de atención primaria de conserjería (sólo en NV)
- Cuenta de ahorros médicos (HSA)
- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
-
- Seguro de vida colectivo y voluntario para dependientes (MetLife)
- Seguro dental colectivo (MetLife)
- Seguro de visión colectivo (MetLife)
- Decisión inmediata, seguro de vida asequible
- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
- WellCall360 - Bienestar voluntario + 0$ Telemedicina, Rx, Dental, Visión (Hooray Health)
- Seguro de vida entera con asistencia sanitaria de larga duración
-
- Programas de prestaciones voluntarias
- Seguro de discapacidad de corto y largo plazo (MetLife)
- Seguro de vida colectivo y voluntario para dependientes (MetLife)
- Seguro de accidentes (MetLife)
- Seguro de enfermedad crítica (MetLife)
- Seguro de indemnización hospitalaria (MetLife)
- Decisión inmediata, seguro de vida asequible
- Seguro de vida entera con asistencia sanitaria de larga duración
- Planes legales de MetLaw
- Planes MetLife Aura contra el robo de identidad
- Planes MetLife Aura contra el robo de identidad
- Seguro MyPetProtection (segro para mascota)
- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
- WellCall360 - Bienestar voluntario + 0$ Telemedicina, Rx, Dental, Visión (Hooray Health)
-
- Cuentas de gastos flexibles
- Cómo ahorrar en gastos médicos
- FSA para gastos médicos
- Plan Premio sólo FSA
- FSA para el cuidado de las personas dependientes
- Límites anuales de aportación al plan
- Cercanías, tránsito y aparcamiento FSA
- Cuenta de ahorros médicos (HSA)
- Cuenta de gastos flexibles con fines limitados (LPFSA)
- FSA - Portal de los Miembros (año 2020 y anteriores)
-
-
Centro de información para Gerente
-
- Su equipo especializado
- Resumen de soluciones de RRHH
- Incorporación del nuevo empleado al sistema de nóminas
- Programa de indemnización de los trabajadores y administración de políticas
- Introducción de Soluciones para el control del tiempo
- Kit de herramientas de RRHH
- Introducción a los informes
- Apoyo a la gestión
- Tratamiento del desempleo
-
- Incorporación de empleados
- Programa de indemnización de los trabajadores y administración de políticas
- Servicios del plan de jubilación 401k
- Sistema de gestión de documentos (DMS)
- Solicitudes de vacaciones: Seguimiento y aprobación de PTO
- Verificaciones de empleo y salario
- Ofertas de viajes corporativos y personales que no puede encontrar en ningún otro lugar
- Acceso al salario de los trabajadores (EWA)
-
- Sistema de seguimiento de candidatos (ATS)
- Antecedentes y pruebas de drogas
- Soluciones de cumplimiento del cartel laboral para trabajadores locales y remotos
- Seguros para empresas
- Mensajería-Alertas del Portal del Empleado
- Sistema de gestión del aprendizaje (LMS)
- Gestión del rendimiento (PM)
- Crédito fiscal para I+D (Investigación y Desarrollo)
- Financiación de nóminas a corto plazo
- Crédito fiscal por oportunidad de trabajo (WOTC)
-
- Cumplimiento de la Ley de Asistencia Sanitaria Asequible (ACA)
- Programa del Manual del Empleado (Core+)
- Cumplimiento de la FMLA
- Servicio completo de administración de nóminas e impuestos sobre el empleo
- Kit de herramientas de RRHH
- Soluciones de cumplimiento del cartel laboral para trabajadores locales y remotos
- Incorporación del nuevo empleado al sistema de nóminas
- Introducción de Soluciones para el control del tiempo
- Programa de indemnización de los trabajadores y administración de políticas
- Asistencia al Programa de Seguridad en el Trabajo
-
- Servicio completo de administración de nóminas e impuestos sobre el empleo
- Horario de oficina, fechas límite de procesamiento de nóminas, días festivos del Banco de la Reserva Federal, calendario de mantenimiento del sistema
- Depósito directo
- Acceso al salario de los trabajadores (EWA)
- Verificaciones de empleo y salario
- Mapa del salario mínimo
- Importación de hojas de tiempo de nómina
- Tarjeta de pago VISA prepagada
- Presentación de las horas de la nómina, el salario, las comisiones, etc.
-
- Incorporación de empleados
- ¿Cómo se inicia la incorporación de un nuevo empleado sin papel?
- Incorporación del nuevo empleado al sistema de nóminas
- Nómina y prestaciones para nuevos empleados
- ¿Cómo se tramita el I-9 sin papel?
- Antecedentes y pruebas de drogas
- Procesamiento del despido de los empleados
- Guía de aprobación del I-9 Parte 2
- Tratamiento del desempleo
- RECOMPRA
-
- Todos los beneficios y ventajas
- Servicios del plan de jubilación 401k
- Cumplimiento de la Ley de Asistencia Sanitaria Asequible (ACA)
- Programas de asistencia al empleado, bienestar y estilo de vida (EAP)
- Administración de planes de prestaciones para empleados
- FinFit - PAE financiero
- Cuentas de gastos flexibles
- Seguro de vida colectivo y voluntario para dependientes (MetLife)
- Programas de prestaciones voluntarias
-
- Introducción de Soluciones para el control del tiempo
- Diseño y mantenimiento del plan PTO
- Solicite una introducción o demostración del programa de control de presencia
- Solicitudes de vacaciones: Seguimiento y aprobación de PTO
- SwipeClock Timeclock Soporte de producto
- UKG Timeclock Soporte de producto
-
- Programa de indemnización de los trabajadores y administración de políticas
- Gestión de siniestros y asistencia administrativa
- Seguro de responsabilidad por prácticas laborales (EPLI)
- Asistencia al Programa de Seguridad en el Trabajo
- Seguros para empresas
- Informar de un problema en el lugar de trabajo
- Informar de una lesión en el lugar de trabajo
- Carga segura de documentos
- HOJAS DE RECLAMACIONES DE COMPENSACION DE TRABAJADORES POR ESTADO
-
- Sistema de gestión de documentos (DMS)
- Portal del empleado Gestión de eventos
- Mensajería-Alertas del Portal del Empleado
- Mantenimiento de los registros de los empleados en el Portal del Gestor
- Edición del número de la Seguridad Social (NSS) del empleado
- Guía de aprobación del I-9 Parte 2
- Formación en el Portal del Gestor - Lo básico
- Videoteca de capacitaciónes para gerentes
- Apoyo a la formación en el Portal del Gestor
- Tutoriales de formación y demostraciones - Directores y administradores de centros de trabajo
-
AdvanStaff HR
Seguro dental de grupo
proporcionado por MetLife
Seguro dental
AdvanStaff HR se complace en ofrecer un plan dental completo a nuestros grupos de empleadores en el lugar de trabajo.
Las ofertas de planes se realizan bajo la dirección del empleador del lugar de trabajo. Si su centro de trabajo ofrece un plan dental, se inscribirá en el momento de la contratación o a través de la inscripción abierta anual a través del portal del empleado.
Si su empresa ofrece cobertura dental, suele ofrecérsela a los empleados a tiempo completo que opten por acogerse al plan. Las cotizaciones de los empleados se deducen de la nómina.
Es fundamental que primero verifique la compañía, el plan y las coberturas disponibles.
Debe verificar la cobertura antes de elegir un proveedor dental.
Para verificar la cobertura:
- Acceder al Portal del Empleado
- Haga clic en la pestaña "Beneficios".
- Haga clic en el "Resumen" (véase la imagen de abajo)
- Confirme su plan dental y su cobertura
En esta página se enumeran todas las inscripciones en planes de prestaciones. Aquí puede verificar la compañía, el nombre del plan, el estado de inscripción y el importe de la cotización mensual.
Una vez verificada la afiliación, ya sabe cuál es su compañía y su plan para encontrar un proveedor contratado.
Nota importante
AdvanStaff ofrece un plan dental "maestro". Una póliza maestra es un plan de seguro colectivo muy competitivo y completo que ofrecen muchos de nuestros empleadores en el lugar de trabajo.
Si el programa de prestaciones que aparece en el resumen de prestaciones del portal del empleado no se identifica como "MetLife", es posible que su empresa ofrezca un plan exclusivo específico para su grupo.
Si dicha compañía no figura en el Centro de Información para Empleados de la página web de AdvanStaff, póngase en contacto con nuestro departamento de prestaciones para obtener ayuda.
Una vez que confirme que está afiliado a MetLife Dental, tendrá varias opciones para encontrar un proveedor en su zona.
-o-
Póngase en contacto con su proveedor favorito y pregúntele si pertenece a la red de proveedores de MetLife Dental. Si es así, ¡ya está listo!
NOTA IMPORTANTE
Es posible que su proveedor dental acepte técn icamente la cobertura de MetLife, pero que no tenga contrato con MetLife como proveedor dentro de la red. Esto significa que puede que no acuerden mutuamente una tarifa de facturación, pero aceptarán parcialmente pago parcial de MetLife. En este caso, el proveedor "facturará el saldo" al paciente con un coste adicional.
La aseguradora seguirá pagando a su dentista la cantidad permitida contratada, pero usted será responsable de cualquier cantidad facturada que sobrepase la tarifa del proveedor contratado.
¿Su dentista actual no tiene contrato con MetLife? Nomínelo a continuación.
Si pierde su tarjeta de afiliado de MetLife Dental, puede acceder a su cuenta al instante e imprimir una nueva tarjeta a través del portal para afiliados MyBenefits.
Regístrese e inicie sesión en el portal para acceder a su cuenta de prestaciones.
El portal para afiliados MyBenefits es un recurso esencial que le ayuda a gestionar y utilizar eficazmente sus prestaciones.
En primer lugar, regístrese en el portal utilizando el botón de abajo:
Una vez registrado y conectado, puede:
- Ver y sustituir las tarjetas de socio perdidas
- Más información sobre su plan
- Encuentre un proveedor de servicios dentales contratado en su zona
- Obtenga presupuestos para los procedimientos
- Revisar los saldos de las cuentas de todos los miembros del plan
- Revisar el uso de las prestaciones y las reclamaciones al plan
- Y mucho más...
Si tiene problemas para iniciar sesión en el portal para afiliados, compruebe que está inscrito en el plan MetLife Dental consultando su línea de prestaciones en el Portal del Empleado.
Si está afiliado y no puede acceder a su cuenta, llame al Servicio de Atención al Afiliado de MetLife al 1-800-638-5433. También puede llamar a Advanstaff HR al 702-598-0000 o abrir un ticket de soporte para obtener una respuesta más rápida.
Haga clic en el botón de abajo para acceder a más recursos sobre educación en salud bucodental:
Comprender su Declaración de Beneficios Dentales
Si tiene alguna pregunta sobre los planes de prestaciones disponibles, póngase en contacto con el departamento de prestaciones de RR.HH. de AdvanStaff.
Un especialista en prestaciones le responderá rápidamente. También puede solicitar una consulta individual en cualquier momento. Estaremos encantados de ayudarle.
