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- Nómina y Beneficios Onboarding
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- Aplicación móvil para empleados
- Comprender los beneficios de los empleados
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- Seguridad de las cuentas y autenticación multifactorial (MFA)
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- Verificaciones de empleo y salario
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- Apoyo a los empleados
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- ¿Cómo puedo restablecer mi contraseña web?
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- Acceso al portal de autoservicio de los empleados
- ¿Por qué no puedo obtener mi CÓDIGO DE SEGURIDAD para el acceso al portal de autoservicio del empleado?
- Portal del Empleado (ESS)
- ¿Cómo puedo desactivar los bloqueadores de ventanas emergentes?
- Employee Social Security Number (SSN) Edits
- ¿Cómo se inicia la incorporación de un nuevo empleado sin papel?
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- Todos los beneficios y ventajas
- Salarios a la carta - Acceso a los salarios ganados
- FinFit - Personal Financial Tools for Employees
- AT&T Wireless Discounts
- Ofertas de viajes corporativos y personales que no puede encontrar en ningún otro lugar
- Planes legales de MetLaw
- Seguro MyPetProtection (segro para mascota)
- Seguro de coche y hogar (ahorre un 15%)
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- Descarga del formulario de impuestos W-2
- Retenciones de impuestos W-4
- Salarios a la carta - Acceso a los salarios ganados
- Depósito directo
- Tarjeta de débito Visa para nóminas
- ¿Dónde puedo encontrar mi talón de pago?
- ¿Cuál es la diferencia entre ingresos brutos y netos?
- Verificaciones de empleo y salario
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- Todos los beneficios y ventajas
- Comprender los beneficios de los empleados
- Cómo ahorrar en gastos médicos
- Inscripción abierta
- Qualifying Life Event (QLE)
- ¿Por qué no se me abre el portal de inscripción de prestaciones en el Portal del Empleado?
- ¿A quién puedo añadir como dependiente para la cobertura de mis prestaciones?
- Vídeo sobre los beneficios básicos
- Annual Plan Contribution Limits
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- Información general sobre el seguro médico de grupo
- Cuenta de ahorros médicos (HSA)
- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
- Médico de atención primaria de conserjería (sólo en NV)
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- Seguro dental de grupo (UHC)
- Seguro de visión de grupo (UHC)
- Seguro de vida colectivo y voluntario para dependientes (MetLife)
- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
- WellCall360 - Bienestar voluntario + 0$ Telemedicina, Rx, Dental, Visión (Hooray Health)
- Decisión inmediata, seguro de vida asequible
- Whole Life Insurance with Long-Term Care
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- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
- WellCall360 - Bienestar voluntario + 0$ Telemedicina, Rx, Dental, Visión (Hooray Health)
- Planes legales de MetLaw
- Seguro MyPetProtection (segro para mascota)
- Seguro de accidentes (MetLife)
- Seguro de indemnización hospitalaria (MetLife)
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- Seguro de discapacidad de corto y largo plazo (MetLife)
- Seguro de vida colectivo y voluntario para dependientes (MetLife)
- Decisión inmediata, seguro de vida asequible
- Programas de prestaciones voluntarias
- Whole Life Insurance with Long-Term Care
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- Annual Plan Contribution Limits
- Cuentas de gastos flexibles
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- FSA para el cuidado de las personas dependientes
- Cercanías, tránsito y aparcamiento FSA
- Cuenta de ahorros médicos (HSA)
- Cuenta de gastos flexibles con fines limitados (LPFSA)
- FSA - Portal de los Miembros (año 2020 y anteriores)
- Cómo ahorrar en gastos médicos
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Centro de información para Gerente
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- Servicios del plan de jubilación 401k
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- Acceso al salario de los trabajadores (EWA)
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- Workers Compensation Program and Policy Administration
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- Workers Compensation Program and Policy Administration
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- Full-Service Payroll & Employment Tax Administration
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- Acceso al salario de los trabajadores (EWA)
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- Incorporación de empleados
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- ¿Cómo se tramita el I-9 sin papel?
- Guía de aprobación del I-9 Parte 2
- Antecedentes y pruebas de drogas
- Tratamiento del desempleo
- New Hire Payroll Onboarding
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- ¿Cómo se inicia la incorporación de un nuevo empleado sin papel?
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- Guía de aprobación del I-9 Parte 2
- Apoyo a la formación en el Portal del Gestor
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UKG
Tiempo y Asistencia
Soporte y preguntas frecuentes
Cada centro de trabajo del cliente debe tener un contacto administrativo principal para el reloj de tiempo. Este contacto designado gestiona todo el funcionamiento diario de la solución de reloj de fichar. Los empleados del centro de trabajo deben ponerse en contacto primero con su gerente del centro de trabajo/administrador designado del reloj de tiempo en relación con las tareas rutinarias como el mantenimiento del acceso a la cuenta, el restablecimiento de la contraseña, la solicitud de tiempo libre, etc.
El equipo de tiempo y asistencia de AdvanStaff está disponible para proporcionar apoyo administrativo al gerente designado del lugar de trabajo. Los gestores designados del centro de trabajo deben ponerse en contacto con el equipo de RRHH de AdvanStaff para recibir formación y ayuda a nivel del sistema. Para cualquier pregunta o problema relacionado con la configuración, la programación, la configuración del sistema o la formación del gestor, abra un ticket de soporte.
Preguntas frecuentes sobre el apoyo a los empleados
Por favor, informe al administrador del reloj de tiempo de su empleador.
Las contraseñas pueden ser restablecidas y las cuentas pueden ser desbloqueadas por el administrador del reloj de la empresa.
La sección de ayuda al gestor contiene instrucciones sobre los pasos que debe seguir un gestor para restablecer las contraseñas y desbloquear la cuenta.
Preguntas frecuentes sobre la asistencia al gestor
Guía de soluciones UKG
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