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- Ofertas de viajes corporativos y personales que no puede encontrar en ningún otro lugar
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- Salarios a la carta - Acceso a los salarios ganados
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- ¿A quién puedo añadir como dependiente para la cobertura de mis prestaciones?
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- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
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- Salud voluntaria: Beneficios médicos, de atención urgente, hospitalarios, dentales, de visión y de bienestar, para pacientes internos, $0 de telemedicina (Hooray Health)
- WellCall360 - Bienestar voluntario + 0$ Telemedicina, Rx, Dental, Visión (Hooray Health)
- Seguro de vida entera con asistencia sanitaria de larga duración
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Preguntas frecuentes sobre el programa
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No es necesario administrar nada
La tarjeta de prepago ZayZoon Visa no es como una tarjeta de nómina, que es propiedad del empleador y administrada por él; esta tarjeta no requiere ningún tipo de administración por parte del empleador.
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Las tarjetas de prepago no requieren una comprobación de crédito. Esto significa que un empleado podrá acceder a ellas más fácilmente que a las tarjetas bancarias tradicionales. Los empleados pueden inscribirse fácilmente desde el Portal del Empleado en un instante.
Flexible
No es necesario que el empleador se incorpore o se desincorpore. Todo ocurre en el Portal del Empleado de AdvanStaff HR. Los empleados pueden utilizar su tarjeta Visa de prepago como depósito directo si tienen un segundo trabajo o recargar los fondos ellos mismos. Cada tarjeta tiene un número de ruta y de cuenta oficial, al igual que una cuenta bancaria. La configuración del depósito directo es fácil.
Los fondos son seguros
La tarjeta Visa de prepago es ofrecida por nuestro socio bancario asegurado por la FDIC, por lo que todos los fondos están seguros.
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